9. 亲属(💾)丧假的设(📗)立应该遵循(😇)公平公正的原则，不应该因为员工的(📧)职(💠)位高低或者工作表现好(📊)坏而有所区别(🏉)对待。每个员工都应(🤳)该享有平等的(📗)休假权益，不受歧视和压力(🈴)。